PENERAPAN METODE WEIGHTED PRODUCT (WP) PADA E-RECRUITMENT KARYAWAN DAN SEBAGAI PENGEMBANGAN INFORMASI PADA CV. AZZA WIDYA KARYA ( Studi Kasus : CV. Azza Widya Karya TA 2020/2021 )

Wahyuni, Margareta Tri (2021) PENERAPAN METODE WEIGHTED PRODUCT (WP) PADA E-RECRUITMENT KARYAWAN DAN SEBAGAI PENGEMBANGAN INFORMASI PADA CV. AZZA WIDYA KARYA ( Studi Kasus : CV. Azza Widya Karya TA 2020/2021 ). S1 - Sarjana thesis, Universitas AMIKOM Yogyakarta.

[img] Text (COVER-ABSTRAK)
COVER.pdf
Download (981kB)
[img] Text (BAB I)
BAB I.pdf
Download (250kB)
[img] Text (BAB II)
BAB II.pdf
Restricted to Registered users only
Download (1MB)
[img] Text (BAB III)
BAB III.pdf
Restricted to Registered users only
Download (1MB)
[img] Text (BAB IV)
BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only
Download (1MB)
[img] Text (BAB V)
BAB V.pdf
Download (55kB)
[img] Text (DAFTAR PUSTAKA)
Daftar Pustaka.pdf
Restricted to Registered users only
Download (70kB)
[img] Archive (SOURCE CODE)
Source Code_17.12.0445_Margareta Tri Wahyuni - Margareta Tri wahyuni (1).zip
Restricted to Repository staff only
Download (22MB)
[img] Text (PUBLIKASI)
Publikasi_17.12.0445_Margareta Tri Wahyuni - Margareta Tri wahyuni.pdf
Restricted to Repository staff only
Download (1MB)

Abstract

Penyebaran Covid-19 kian masif di masa new normal yang mempengaruhi pada proses rekrutmen karyawan. Penelitian ini membantu Recruiters dalam membangun sistem rekrutmen online dengan membuat sistem infomasi dan SPK rekrutmen karyawan berbasis website pada Object perusahaan dunia wedding dan catering CV. Azza Widya Karya. Dimana sistem informasi dan management rekrutmen karyawan perusahaan masih dilakukan secara manual atau offline. Menggunakaan metode Weighted Product (WP) sebagai SPK yang menentukan kriteria yang digunakan beserta bobot kriteria dengan menggabungkan kriteria data . Hasil pembobotan data yang dimasukkan oleh admin Recruiters, mampu menghasilkan peringkat setiap pelamar berdasarkan nilai akhir. Jika ada nilai akhir yang sama, maka di bedakan berdasarkan tingkat waktu responsive wawancara. Semakin besar nilai pelamar, maka semakin sesuai dengan kriteria yang diharapkan oleh perusahaan . Nilai akhir rekrutmen akan di umumkan melalui akun pengguna karyawan dan sistem perhitungan SPK dilakukan admin Recruiters. Semua rangkaian informasi di sampaikan secara online. Hasil penenlitian ini berupa website sistem pendukung keputusan E- Recruitment karyawan dan sebagai pengembangan informasi secara online pada CV. Azza Widya Karya. Kedepannya website ini bisa di kembangkan pada Website Azzawedding.com dan AzzaCatering.com.

Item Type: Thesis (S1 - Sarjana)
Contributor:
Pembimbing
Pristyanto, Yoga
Uncontrolled Keywords: Sistem Pendukung Keputusan (SPK), Weighted Product (WP), E- Recruitmen, Decision Support System (DSS)
Subjects: 000 - Komputer, Informasi dan Referensi Umum > 000 Ilmu komputer, ilmu pengetahuan dan sistem-sistem > 003 Sistem-sistem
000 - Komputer, Informasi dan Referensi Umum > 000 Ilmu komputer, ilmu pengetahuan dan sistem-sistem > 004 Pemrosesan data dan ilmu komputer
Divisions: Fakultas Ilmu Komputer > Sistem Informasi
Depositing User: RC Universitas AMIKOM Yogyakarta
Date Deposited: 20 Jun 2022 06:39
Last Modified: 14 Aug 2023 04:52
URI: http://eprints.amikom.ac.id/id/eprint/1799

Actions (login required)

View Item View Item