Fitrianingsih, Rizka Febriani (2021) SISTEM PENUNJANG KEPUTUSAN PEMILIHAN KARYAWAN TERBAIK MENGGUNAKAN METODE PROFILE MATCHING DI GK JEANS GROUP. S1 - Sarjana thesis, Universitas AMIKOM Yogyakarta.
Text (COVER-ABSTRAK)
COVER.pdf Download (689kB) |
|
Text (BAB I)
BAB I.pdf Download (239kB) |
|
Text (BAB II)
BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (943kB) |
|
Text (BAB III)
BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB) |
|
Text (BAB IV)
BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (646kB) |
|
Text (BAB V)
BAB V.pdf Download (62kB) |
|
Text (DAFTAR PUSTAKA)
Daftar Pustaka.pdf Restricted to Registered users only Download (70kB) |
|
Archive (SOURCE CODE)
Source Code-20.22.2395-Rizka Febriani F - Rizka Febriani Fitrianingsih 2395.zip Restricted to Repository staff only Download (18MB) |
|
Text (PUBLIKASI)
Publikasi_20.22.2395_Rizka Febriani F - Rizka Febriani Fitrianingsih 2395.pdf Restricted to Repository staff only Download (999kB) |
Abstract
GK Jeans Group adalah perusahaan di bidang fashion yang sedang berkembang. Saat ini, GK Jeans Group memiliki 18 toko cabang yang tersebar di Yogyakata, Magelang, dan Purworejo. Dengan semakin berkembangnya perusahaan dan banyak karyawan, proses penilaian kinerja karyawan dan pengambilan keputusan karyawan terbaik membutuhkan sistem dimana akan membantu penyeleksi untukmelakukan proses seleksi karyawan secara objekif, tepat, dan cepat. Sistem yang dibuat dalam penelitian ini adalah Sistem Penunjang Keputusan Pemilihan Karyawan Terbaik Menggunakan Metode Profile Matching di GK JeansGroup. Sistem ini digunakan untuk membantu penyeleksi untuk melakukan penilaiankinerja karyawan serta memberikan rekomendasi dalam pengambilan keputusan. Proses Profile Matching menentukan rekomendasi karyawan terbaik dengan menghitung subkriteria dari setiap aspek yang terdiri dari perhitungan nilai GAPperhitungan nilai core factor dan secondary factor, perhitungan nilai total, dan perankingan. Sistem ini dibangun menggunakan bahasa pemograman PHP dan MySQL untuk pengolahan data. Hasil dari penelitian ini akan menghasilkan suatu output beruparekomendasi karyawan terbaik dengan nilai akhir yang paling tinggi ke nilai akhir yang paling rendah.
Item Type: | Thesis (S1 - Sarjana) | ||
---|---|---|---|
Contributor: |
|
||
Uncontrolled Keywords: | sistem penunjang keputusan, profile matching, pemilihan karyawan terbaik, decision support system, selection of the best employees | ||
Subjects: | 000 - Komputer, Informasi dan Referensi Umum > 000 Ilmu komputer, ilmu pengetahuan dan sistem-sistem > 003 Sistem-sistem 000 - Komputer, Informasi dan Referensi Umum > 000 Ilmu komputer, ilmu pengetahuan dan sistem-sistem > 004 Pemrosesan data dan ilmu komputer |
||
Divisions: | Fakultas Ilmu Komputer > Sistem Informasi | ||
Depositing User: | RC Universitas AMIKOM Yogyakarta | ||
Date Deposited: | 15 Jun 2022 07:55 | ||
Last Modified: | 10 Aug 2023 07:57 | ||
URI: | http://eprints.amikom.ac.id/id/eprint/1162 |
Actions (login required)
View Item |